Rol de liderazgo docente en la construcción de clima escolar positivo, influencia en el aprendizaje.

PhD. Teresa Casilla Dolores

RESUMEN

El clima escolar constituye un elemento esencial para el bienestar de la comunidad educativa y el logro de aprendizajes significativos. En este sentido, la gestión educativa y el liderazgo escolar desempeñan un papel determinante en la construcción de ambientes institucionales basados en la convivencia, la motivación y el sentido de pertenencia. El presente estudio tuvo como propósito comprender cómo la gestión educativa influye en el clima escolar de tres centros educativos del nivel secundario del Distrito Educativo 04-02, San Cristóbal Sur, República Dominicana, considerando contextos caracterizados por desafíos sociales y estructurales.

La investigación se desarrolló bajo un enfoque cualitativo de tipo interpretativo. Se aplicaron entrevistas semiestructuradas y se realizaron observaciones a directivos, docentes y estudiantes, con el fin de explorar sus percepciones sobre la gestión educativa, el liderazgo escolar y el clima institucional. El análisis se sustentó en categorías vinculadas al liderazgo transformacional, el liderazgo distribuido y la gestión ética como marcos teóricos para la interpretación de los datos.

Los resultados evidencian que la calidad del liderazgo escolar incide directamente en la convivencia, la motivación y el sentido de pertenencia de la comunidad educativa. Asimismo, se identificaron limitaciones estructurales que dificultan la implementación de estrategias sostenidas de gestión y convivencia escolar, lo que afecta la dinámica institucional.

Se concluye que fortalecer una gestión educativa orientada al liderazgo participativo y ético es fundamental para mejorar el clima escolar en contextos reales. Este estudio aporta orientaciones para el diseño de estrategias institucionales humanas, inclusivas y coherentes con las necesidades del entorno educativo.


Palabras clave: gestión educativa, clima escolar, liderazgo transformacional.

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