RESUMEN:
Mediante el uso de técnicas ergonómicas en el trabajo es posible entender la relación del ser humano con su entorno y las tareas que realiza en su entorno laboral; durante la realización de las tareas diarias concernientes al trabajo, existen una serie de acciones que implican riesgos para la salud de los trabajadores. Los trabajos administrativos poseen diferentes peligros que desembocan en riesgos ergonómicos que podrían ocasionar enfermedades de origen ocupacional. El objetivo del estudio fue identificar hábitos laborales, posturas, y tiempo de exposición a actividades repetitivas en los trabajadores del área administrativa de un Gobierno Autónomo Descentralizado de la provincia de Imbabura. Se realizó un estudio de tipo exploratorio, explicativo y de campo aplicando los cuestionarios Rapid Office Strain Assessment y Rapid Upper Limb Assessment a una muestra de 101 trabajadores. Los resultados muestran que más del 50% se encuentran expuestos a riesgos ergonómicos elevados, subrayando la urgencia de implementar acciones inmediatas como la reconfiguración y mejora del mobiliario y dispositivos utilizados e implementación de programas de capacitación sobre prácticas laborales saludables, técnicas de ergonomía y educación postural previniendo así problemas de salud ocupacional y fomentando una cultura organizacional centrada en el bienestar, eficiencia y productividad de los trabajadores.
Palabras clave: Ergonomía; Trabajo administrativo; Riesgos ocupacionales; Bienestar laboral; Prevención de trastornos musculoesqueléticos.